Blog

BLOG

2021.02.22

働き方

このエントリーをはてなブックマークに追加

こんにちは。
ネットワークテクノロジーグループの坂口です。

新型コロナウィルス騒動が始まってから１年が過ぎましたが、まだまだ収まる気配はなく、戦いは長引きそうですね。。。

気が付けば、この１年ですっかり働き方が変わってしまいました。

今ではテレワークと言う言葉を耳にしない日はありません、実際、周りを見渡すと大勢の人がテレワークで仕事を行っています。

おそらく、新型コロナウィルス騒動が収まった後も、この働き方のスタイルは変わらないでしょう。と言うより、さらに進化を遂げて行くのではないでしょうか。

振り返ってみると、新型コロナ前も「働き方改革」の名のもと、テレワークスタイルの働き方は、少し始まりを見せていましたが、コロナ禍をきっかけに一気に広がりました。

当初は、いろいろと問題点なども指摘されていましたが、実際に導入してみると意外と機能しているというのが私の感想です。

もちろん、解決して行かなければならない問題点も多々ありますが、まずは、「案ずるより産むが易し」だったのではないでしょうか。

そして、他にどんなものが変化して行くのか、１日の生活スタイルの中で、「これまで」と「これから」の視点で少し考えてみました。

通勤

これまで：
  • 通勤ラッシュ時の満員電車に揺られながら、長時間掛けて会社に出勤。
  • 繁忙期はついつい終電を逃してしまい、会社にお泊りすることも。
これから：
  • 多くの人がテレワーク勤務で毎日の会社通勤がなくなる、通勤ラッシュという言葉も過去のものとなる。
  • たまの出勤も、ゆっくり座って読書を満喫。テレワークでの運動不足解消に最適。

オフィス

これまで：
  • 立地の良い都市の中心地にオフィスを構える会社が人気。
  • 多くの人材を集めるために、立地は重要な条件であったため、高額な出費が必要。
これから：
  • テレワークでほとんど出勤することがなくなり、立地条件は特に重要ではなくなる。
  • 出勤する人がほとんど居ないため、オフィス面積も大幅に縮小。そこに掛かる費用も大幅に縮小。
  • バーチャルオフィス活用により、さらにコスト削減など。

業務スタイル

これまで：
  • 労働報酬は、就業開始から退勤までの時間精算。良くも悪くも長い時間働くと収入増加。
  • プロジェクトメンバー全員が一堂に会して業務を遂行。
  • チーム単位に機能を分担して、チーム内で作業を細分化し、連携し協力して業務を遂行。
  • 会議は会議室に集まって実施、直接顔を見ながら意見交換。
  • 経験の少ない人はOJT形式で業務を習得。
これから：
  • 遠隔のため労働時間による報酬形態は難しく、成果主義による報酬形態へシフト。
  • 個々で作業を完結できるよう、作業を細分化した業務割り振りが必要。
  • オンラインによる会議やコミュニケーション。どこの誰とでも会話が可能。
  • テレワーク主体のためOJTによる業務習得が難しい。（※今後の課題）

コミュニケーション

これまで：
  • 重要な報連相は、直接、相手の顔を見て行うことが主体。
  • 部下指導や相談も、直接、相手の顔をみて実施。
  • 親睦会は全員集まって実施。
これから：
  • 重要な報連相であっても、オンライン環境で実施。
  • 部下指導や相談も、オンライン環境で実施。
  • 飲み会などの親睦会もオンラインが主体。

住居

これまで：
  • 会社までの通勤時間を考慮した場所に住居を購入。
  • 都心に人が集まり地方の過疎化が進行。
これから：
  • 会社までの距離を気にすることなく、好きな場所に住居を購入することも可能。県外、国外、南の島からの勤務も可能かも。※採用も世界中が対象になる？
  • 都心からのIターンやUターンで地方に人が分散される。

などなど、少し考えただけでも盛りだくさんですね。
良い面、悪い面、いろいろあると思いますが、一つ一つ、問題・課題を解決して時代は進んで行くことでしょう。

これまでも少し想像はしていましたが、まだ数十年先のことだと思っていたことが、急に実現しようとしている感じがします。

実際、10年後どのような生活スタイルになっているか分かりませんが、おそらく、今の想像を遥かに超えている気がしており、楽しみでもあり、不安でもあります。

時代の変化に取り残されないようしたいものです。

  • by ネットワークテクノロジーグループ
  • 08:55

カレンダー

«2月»
日 月 火 水 木 金 土
 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28       

最近のエントリー

Googleサービスで独自アプリを作成する

2026.02.09

Google Apps Script（GAS）を使い、生成AI「Gemini」と組み合わせて日報用の簡易Webアプリを作る手順を紹介します。NotebookLMにGASリファレンスを集めて参照資料を整え、専用Gemを作成。スプレッドシートを保存先に設定し、Geminiに要件を伝えてコードと導入手順を生成します。Apps ScriptでWebアプリとしてデプロイすれば、PC・スマホから入力してシートへ保存できます。

Googleサービスで独自アプリを作成する

新春から晴れやかな気持ちに－「世界秩序が変わるとき」－を読みおえて

2026.02.02

年末年始に読了した「世界秩序が変わるとき」を通じ、新自由主義の終焉と国家主導・地政学重視の新たな世界秩序への転換を考察します。覇権国家アメリカの立場を踏まえつつ、日本が「失われた30年」で培った現場力や組織力が、いま再評価される可能性に着目。世界のパラダイムシフトを前向きに捉え、日本の未来に希望を見いだす内容です。

新春から晴れやかな気持ちに－「世界秩序が変わるとき」－を読みおえて

炊飯器の買い替え｜メーカーから機種選びまで

2026.01.26

10年使った炊飯器が大きな故障はないものの、水漏れや炊き上がりの変化などから寿命を意識し、買い替えを検討。ネット検索では情報過多に戸惑い、家電量販店で最新事情を確認する流れを選びました。メーカーは保温性能と使い慣れた考え方を重視し、象印マホービンを継続候補に。価格帯や世代差、型落ち上位モデルの魅力を整理し、価格推移を見ながら最適な購入タイミングを探っています。

炊飯器の買い替え｜メーカーから機種選びまで

Salesforce のダッシュボードの機能 〜動的ゲージグラフの設定方法〜

2026.01.23

ダッシュボードの目標管理を、もっと効率的に行いたい方におすすめの記事です。Salesforceの「動的ゲージグラフ」は、ユーザーやレコードの項目を目標値として参照できるため、複数のダッシュボードで同じ目標を使っている場合でも、元データを一か所更新するだけで反映される点が特長です。具体的な仕組みから具体的な作成手順、活用時のポイントまでを分かりやすく解説しています。KPI管理や目標達成率の可視化に役立つ内容となっております。

Salesforce のダッシュボードの機能 〜動的ゲージグラフの設定方法〜
過去一覧を見る

カテゴリーリスト

アーカイブ

ブログ内検索

採用情報
マイナビ転職でサンビットページをみる

  1. TOP
  2. BLOG
  3. 働き方

検 索

Copyright (C) SUNBIT All Rights Reserved.